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Habilidades de comunicación y promoción de conductas adaptadas de la persona con discapacidad. UF0800

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Pago disponible con tarjeta, transferencia y en efectivo.
detalles del producto:
  • Autor: María Reyes Pérez Urquía
  • Editor: TUTOR FORMACIÓN
  • Estado: Público
  • N° de páginas: 94
  • Tamaño: 210x297
  • Interior: Blanco y negro
  • Maquetación: Rústica
  • Acabado portada: Brillo
  • ISBN Libro en papel: 978-84-943062-0-4
Este Manual es el más adecuado para impartir la UF0800 "Habilidades de comunicación y promoción de conductas adaptadas de la persona con discapacidad" de los Certificados de Profesionalidad, y cumple fielmente con los contenidos del Real Decreto.

Puede solicitar gratuitamente las soluciones a todas las actividades y un examen final con sus soluciones en el email tutor@tutorformacion.es (a partir de una compra mínima de 16 manuales).

Capacidades que se adquieren con este Manual:

- Determinar intervenciones dirigidas a fomentar la comunicación de los usuarios empleando Sistemas Alternativos de Comunicación.

- Seleccionar y utilizar técnicas y estrategias de intervención en potenciales situaciones de alteración de la conducta de la persona con discapacidad en un entorno laboral.

Índice:

Introducción

1. Sistemas Aumentativos y Alternativos de la Comunicación (SAAC)

-Lenguaje y Comunicación. Conceptos básicos

-Necesidades Comunicativas de las personas con discapacidad

-Características diferenciales de los distintos colectivos.

· Discapacidades Físicas

· Discapacidades Sensoriales

· Otras discapacidades: Enfermedad Mental, Trastorno del Espectro del Autismo, Discapacidad Intelectual

-Tipos de Sistemas Aumentativos y Alternativos de Comunicación

· SAAC sin ayuda externa: Lengua de Signos, Lectura Labiofacial, Dactilología, Palabra Complementada, Comunicación Bimodal, Otros

· SAAC con ayuda externa: Sistemas e Imágenes, Sistemas Pictográficos (SPC), Bliss, Otros

-Factores facilitadores de la comunicación: Personales y contextuales

Resumen

Autoevaluación

2. Conductas desafiantes de la persona con discapacidad en entornos laborales

-Conductas desafiantes: concepto, fases de desarrollo y consecuencias

-El Apoyo Conductual Positivo:

· Definición, características y principios

· Proceso de instauración

· Estrategias de intervención

· Seguimiento del proceso

-Prevención y protocolos de actuación en situaciones de crisis. Guías de buenas prácticas de actuación

-Deontología profesional

Resumen

Autoevaluación

Conclusión

Test de Evaluación Final

Glosario

Bibliografía
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